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河钢集团有限公司 编辑
河钢集团有限公司(HBIS GroupCo., Ltd (HBIS))简称河钢集团,总部位于河北省石家庄市。
河钢集团是由我国两大钢铁集团--唐钢集团、邯钢集团强强联合组建而成的特大型钢铁集团,总资产2638亿元,年产钢4024万吨。拥有唐钢、邯钢、宣钢、承钢、舞钢、矿业、石钢、国贸、财达、数字、衡板、宣工、燕山大酒店等13个控股或参股子公司。
2013年《财富》世界500强,排名第269位。2016年8月,河钢集团有限公司在"2016中国企业500强"中排名第44位。 2018年《财富》世界500强排行榜第239名。 2019年7月,发布2019《财富》世界500强:位列214位。 2021年《财富》世界500强排行榜第200名。 2020年5月13日,作为第一批倡议方,与国家发展改革委等发起“数字化转型伙伴行动”倡议。
2022年8月3日,2022年《财富》世界500强排行榜发布。河钢集团以661.497亿美元的营业收入名列第189位,创榜单排名新高。这是河钢连续14年上榜世界500强榜单,2022年排名较上年上升11位。
2023年8月,以59,563.3(百万美元)营收,入选2023年《财富》世界500强排行榜,排名第229位,2023年排名较上年下降40名。
公司名称:河钢集团有限公司
外文名:HBIS GroupCo., Ltd (HBIS)
所属行业:金属制造及相关服务,矿山、金属
成立时间:2008年6月
总部地点:河北 石家庄
经营范围:钢铁工业
公司口号:河钢品质 河钢服务 成就企业 铸就辉煌
年营业额:567.28 亿美元(2023年)
员工数:118656(2019年)
官网:http://www.hbisco.com/
世界500强:第189位(2022年)
工商信息知识产权91130000677356885K
677356885
130000000020407
开业
有限责任公司(国有独资)
2008年06月24日
于勇
2008年06月24日 至 无固定期限
2,000,000万(元)
2020年07月15日
石家庄市市场监督管理局
石家庄市体育南大街385号经营范围:对所投资企业资产进行运营管理(其所投资行业包括:钢铁及其深加工行业、钒钛及其深加工行业、采矿业、国际、国内贸易;房地产开发、机电设备制造及机械加工业、餐饮服务业、再生资源利用行业、建筑安装行业、物流服务行业、煤化工行业、旅游业);冶金技术研发及咨询服务;资产租赁;钢材、炉料、金属及非金属矿石、焦炭、耐火材料销售;自营和代理商品和技术的进出口业务(国家限制或禁止经营的除外);货物装卸搬运;餐饮服务;人力资源服务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)合作伙伴报错查看更多
河北钢铁集团有限公司(简称河北钢铁集团)是于2008年6月30日,由原唐钢集团和邯钢集团联合组建而成的特大型钢铁企业。集团现拥有直属子分公司16家,以钢铁为主业,横跨钢铁、装备制造、金融服务、现代物流四大板块。截至2020年,河钢在全球拥有员工近12.1万人,其中海外员工1.3万人(塞尔维亚5000多 )。
集团组建以来,年钢产量由3108万吨增长到4284万吨;营业收入由1248亿元增长到2478亿元,总资产由1480亿元增长到3168亿元,实现双翻番;企业综合竞争力和国际影响力持续增强,连续五年跻身世界企业500强,并由2009年的375位前进到2013年的269位;2013年居中国企业500强第35位、中国制造业500强第10位。先后入选"世界著名品牌500强"、"全球最受尊敬的公司"。集团荣获"全国五一劳动奖状"、国家级企业管理创新成果一等奖。
河北钢铁集团拥有1854项自主知识产权,制定出多项国家产品标准,200多个钢材品种替代进口,一批"高、精、尖"产品出口40多个国家和地区。北京奥运"鸟巢"、世博中国馆、三峡工程、西电东送、南水北调、中央电视台新台址等重大工程,上海卢浦大桥、美国旧金山新海湾大桥等40多座世界著名桥梁,首都机场、京沪高铁、广深高速等重要交通枢纽干线,以及"神舟"五号、"嫦娥"1号、特种装甲车等航天、国防和军工领域,集团产品均做出了突出贡献。
拥有2000m3级高炉8座、3200m3高炉5座、200m2以上烧结机13台、6米以上大型焦炉10座;拥有120吨以上炼钢转炉20座、100吨超高功率电炉4座、LF精炼炉26座、双工位RH精炼炉8座、VOD精炼炉2座、AOD精炼炉1座、VD精炼炉4座;拥有棒材、高线、型钢、窄带生产线30条;2250mm、1900mm、1810mm、1780mm、1700mm、1580mm热轧生产线6条;拥有130万吨、140万吨"大型"冷轧生产线2条,并配备有酸洗、镀锌、电镀锡、彩涂等强大的涂镀层板材深加工能力,还拥有2800mm、3500mm
宣钢生产的炼钢生铁、热轧带肋钢筋、热轧钢带、热轧圆盘条、焊管等被评为“河北省名牌产品”,热轧带肋钢筋荣获国家“冶金产品实物质量金杯奖”和“产品质量免检”证书;承钢生产的螺纹钢筋是冶金行业唯一连续三届荣获中国质量协会、冶金质量协会评选的“产品质量、服务质量双十佳”产品,并荣获“全国质量稳定合格产品”称号及国家“冶金产品实物质量金杯奖”;
五氧化二钒产品远销10多个国家和地区,获得“国际质量钻石星奖”。
集团各种产品广泛应用于包括北京东方广场、中国国家大剧院、上海东方明珠电视塔、长江三峡工程、核电站、2008年北京奥运主场馆、中央电视台新址等国家重点工程,为国家的发展建设做出了突出贡献。
2018年《财富》世界500强排行榜第239名。
2019中国企业500强第55位。
2019中国100大跨国公司榜单第32位。
2019年9月,2019中国制造业企业500强发布,河北钢铁集团有限公司位列第17位。
2020年4月,河北钢铁集团有限公司入选2019年中国进口企业200强。
2020年8月10日,河钢集团(HBIS GROUP)名列2020年《财富》世界500强排行榜第218位。
2021年4月21日,河北省脱贫攻坚总结表彰工作领导小组办公室公示河钢集团有限公司扶贫办为“河北省脱贫攻坚先进集体”拟表彰对象。
2021年4月27日,河钢集团承钢公司板材经营中心连铸工艺乙班获全国先进工人先锋号拟表彰。
2021年9月23日,河钢位列2021年《亚洲品牌500强》排行榜第145位。
2021年9月25日,入选“2021中国企业500强”榜单,排名第64位。
2022年4月13日,世界钢铁协会第16届模拟炼钢挑战赛世界总决赛结果公布,河钢集团选派的两名选手以绝对优势,包揽职业组和学生组总冠军。这也是河钢集团近六年荣获的第四个职业组世界总冠军和第一个学生组世界总冠军。
2022年8月,入选2022年《财富》世界500强排行榜,位列第189位。
2023年,河钢集团有限公司被列入河北省第二批二氧化碳捕集利用与封存试点单位。
2023年7月25日,入选2023年《财富》中国500强排行榜,排名第71位。
2023年8月,以59,563.3(百万美元)营收,入选2023年《财富》世界500强排行榜,排名第229位。
2024年7月,《财富》发布2024年中国企业500强榜单,河钢集团有限公司以56,728.3百万美元营业收入位列榜单67位。
2024年9月,入选“中国企业500强”榜单,排名第66位 。
河钢集团有限公司由唐钢集团和邯钢集团联合组建而成,拥有唐钢、邯钢、宣钢、承钢、舞钢、衡板、财达证券、国贸、矿业、京唐10个全资和控股公司,总资产达1479亿元;年产钢超过3100万吨,年销售收入在1200亿元以上,员工13万人。产品包括优质棒材、线材、螺纹钢筋、钒铁合金、宽厚板、热轧和冷轧板卷等,河北钢铁集团将发挥优势做大做强,为河北由钢铁大省向钢铁强省转变做出新的更大的贡献。
2008/11/21 河北钢铁集团组建销售、采购公司。
河钢集团有限公司
2008/12/28王义芳高票当选河北省"2008年度十大经济风云人物"。
2008/12/27 集团公司召开企业文化建设创新推进大会。
2008/12/25--27 集团公司首次工作会议隆重召开。
2008/10/13 河北省副省长孙瑞彬和省政府国资委主任、党委书记周杰,对集团公司发展作出最新指示。
2008/10/06 集团公司总部迁址后隆重举行升旗仪式。
2008/09/23 河北省第一炉不锈钢冶炼成功,唐山不锈钢公司60万吨不锈钢冶炼工程投产。.
2008/09/21 河北钢铁集团矿业有限公司挂牌成立。
2008/09/19 集团公司工会举行第一届委员会第一次全体委员会议。
2008/09/19 集团公司工会第一次会员代表大会胜利召开。
2008/08/11 集团公司首次月度工作例会在石家庄召开。
2008/08/06 河北钢铁集团有限公司与中国银行股份有限公司在河北唐山签署战略合作协议。
2008/08/02 集团公司纪委第一次工作会议8月2日在宣钢召开。
2008/08/02河北钢铁集团公司纪委召开第一次工作会议。
2008/08/01 《河北钢铁》报创刊。
2008/07/24 河北钢铁集团网站开通运行。
2008/07/23 河北钢铁集团公司召开各部室部长会议。
2008/07/19 河北钢铁集团成立河北钢铁报社。
2008/07/16 河北钢铁集团在舞钢召开领导干部大会。
2008/07/11 河北钢铁集团宣传工作会议在集团总部召开。
2008/07/11 河北钢铁集团召开党政联席会。
2008/07/10 河北钢铁集团董事长王义芳在唐钢会议中心会见了韩国远东投资株式会社社长全炳雨先。
2008/07/06 河北钢铁集团在唐钢召开唐钢领导干部大会。
2008/07/05 河北钢铁集团在承钢召开领导干部大会。
2008/07/03 河北钢铁集团在宣钢召开领导干部大会。
2008/07/01 河北钢铁集团在邯钢召开领导干部大会。
2008/06/30 省委书记张云川,省委副书记、代省长胡春华与河北钢铁集团领导班子成员座谈。
2008/06/30 河北钢铁集团有限公司在石家庄正式揭牌成立。
2008/06/25 河北钢铁集团举行第一届董事会第一次会议 。
2008/06/25 河北钢铁集团召开党政联席会。
2008/06/25 河北钢铁集团领导班子成员确立。
河钢集团有限公司
河北钢铁、冀中能源双双进入世界500强,煤炭产业结构调整取得重大突破,也标志着河北省重点国企联合重组取得突破性进展。”河北省国资委主任周杰说,河北钢铁集团总资产已达2820.83亿元,冀中能源集团总资产也已突破千亿元大关,较组建初期均实现大幅度增长。
2016年以4600万欧元收购了当时连续亏损7年的斯梅代雷沃钢厂,成立了河钢集团塞尔维亚斯梅代雷沃钢厂(河钢塞钢)。
2018年11月15日消息,日前,河钢集团与国能电动汽车瑞典公司全面战略合作协议在石家庄签约。据悉,双方将以新能源汽车为重点,以汽车产业链为平台,把河钢的钢铁产业服务链延伸嵌入到国能的汽车产业链条中,构建全产业链合作的竞争新优势,推动新能源汽车产业健康、快速、可持续发展。
2024年1月29日,根据上海证券交易所信息披露,河钢集团有限公司已于2023年向专业投资者公开发行企业债券,项目现已更新为“提交注册”阶段。
邯钢公司篇
河北钢铁集团邯钢公司
节约资源和保护环境是中国的基本国策。发展循环经济有利于形成节约资源、保护环境的生产方式,有利于企业提高增长的质量和效益,促进人与自然和谐共生,充分体现了科学发展观的本质要求,发展循环经济是企业实现科学发展的必由之路。
河北钢铁集团有限公司
循环经济是以经济和社会效益为核心,以"减量化、再利用、资源化"为原则,以低消耗、低排放、资源高效循环利用为手段,推进可持续发展的经济增长模式。 之所以说循环经济是钢铁企业的生命线,可以基于资源和成本的角度以及环境保护和社会责任的角度去认识。
一是"资源生命线"的压力。钢铁企业是资源和能源的消耗大户,大量使用铁矿、煤炭、水、电等资源,钢铁企业用能占全国总用能的10%。中国铁矿资源紧缺,50%以上的铁矿需要进口,已经引起全球矿价和运价的大幅度上涨;煤炭资源相对丰富,但可采储量仅为世界平均值的55.4%,而且焦煤资源少;我国水资源不足,而且严重分布不均,人居水资源占有量只约为世界人口平均水平的1/4,而中国钢铁企业平均吨钢耗新水量比世界先进水平高2倍以上;各地电力供应同样十分紧张。
二是"成本生命线"的压力。资源得不到成分利用,企业生产成本自然就高,市场竞争能力就会减弱;就钢铁行业而言,原燃料占生产成本的近70%,资源浪费严重,就会加速资源短缺。所以做好节能降耗、提高资源利用效率,发展循环经济,不仅是钢铁企业降低成本、谋求生存的迫切要求,也是可持续发展的客观需要。
三是"环保生命线"的压力。钢铁企业在消耗大量煤炭等资源的同时,排出大量的二氧化碳和烟尘、废水、固体废物等污染物,环境污染严重,行业粉尘排放量约占全国工业粉尘排放总量的1/4,烟尘、二氧化硫、污水、废渣等污染物的排放量在各行业中也都排在前列。随着经济社会不断发展,人们对生存环境更为关注,对钢铁行业资源消耗、能源利用、环保状况的要求也越来越严格。生态环境已成为影响钢铁工业发展的根本性问题。不能以牺牲环境来发展钢铁,已经是社会对每一个钢铁企业的要求。中国钢铁企业面临着如何做好资源综合利用,缓解资源紧张趋势,保护自然生态环境的社会责任。可以说发展循环经济是钢铁企业的必由之路,也是破解现实挑战和压力的必然选择。
唐钢公司篇
(一)“十五”期间能源工作取得的主要成就:
“十五”以来,唐钢面对国内钢铁工业发展的客观环境及资源日益紧缺的严峻形势,认真贯彻落实《节约能源法》,依靠科技进步,积极推广应用节能新技术、新工艺,通过深化对标挖潜,广泛开展以煤气、余热余能综合利用为核心的各项技术攻关活动,能源工作取得了长足进步。
按吨钢综合能耗计算,与2000年相比,环比口径累计节约能源133.2万tce,节能效益达8.74亿元。
2006年1~7月吨钢综合能耗完成697.5kgce/t,较去年同期的727.5kgce/t降低30kgce/t,节能率达到4.1%,节约能源19.38万tce,节能效益达1.8亿元。
(二)“十一五”期间循环经济主要目标:
坚持科学发展观、发展循环经济,全面推进节能、节水、降耗及资源综合利用等方面的技术进步,使唐钢在发展中实现人与自然的和谐,成为与环境友好的能源和资源节约型绿色工厂。
(1)、吨钢综合能耗达到650kgce/t以下。
(2)、吨钢新水消耗量降低到4.0t/t以下。
(3)、高炉、焦炉和转炉煤气回收率100%。
(4)、主要资源、能源效率指标达到国内领先水平。
宣钢公司篇
(一)宣钢循环经济建设成就
宣钢已建立含铁废料资源(废铁、废钢、含铁尘泥等)循环、工业煤气(焦炉、转炉、高炉煤气)中循环和水资源厂内小循环系统,正在建设蒸汽循环系统。
各工序产生的废物和副产品已形成14个循环系统链条:
焦化工序:"炼焦-焦炉煤气-民用、轧钢加热炉、高炉、石灰窑、锅炉"
烧结工序:"烧结、球团尘泥-烧结"
炼铁工序:"炼铁-高炉渣-矿渣微粉、水泥、混凝土制品、外销";"炼铁-瓦斯灰、瓦斯泥-烧结";"炼铁-罐塞料、铁沟料-化铁-炼钢";"炼铁-高炉煤气-高炉热风炉、轧钢加热炉、焦炉、锅炉"
炼钢工序:"炼钢-钢渣-烧结(钢渣粉)、转炉(渣钢)";"炼钢-炼钢尘泥-烧结";"炼钢-炼钢红泥-炼钢造渣剂-炼钢";"炼钢-炼钢氧化铁皮-炼钢造渣剂-炼钢";"炼钢-转炉煤气-转炉、锅炉"
轧钢工序:"轧钢-氧化铁皮-烧结";"轧钢-氧化铁皮-重介质-焦化洗煤";"轧钢-废钢-转炉"
(二)"十一五"期间宣钢循环经济主要目标:
----进一步优化生产工艺,完善含铁废料的资源循环利用。
----吨钢综合能耗、吨钢可比能耗要分别达到680千克标煤、660千克标煤的国内先进水平。
----吨钢耗新水量将由2005年的7.6吨下降到5吨以下,水重复利用率由92.4%提高到97.3%,达到国内先进水平。
----积极与科研院所开展技术合作,搞好钢渣、高炉渣、选矿尾矿等固体废弃物的综合利用工作,使宣钢及周边丰富的低品位赤铁矿资源得到利用,进一步降低尾矿品位,提高金属回收率。钢渣自循环率由22%提高到50%,高炉水渣自加工消化率由20%提高到62%,使冶金渣参与社会大循环,水渣、钢渣利用率均达到100%。
----以ISO14000环境管理体系贯标为契机,强化环保管理,污染物全部做到达标排放,外排废气和外排废水达标率达到100%,厂区绿化系数达到21%,生产、生活环境得到较大改观。
----把宣钢建设成为资源、能源高效利用、环境友好型的绿色钢铁企业,实现可持续发展。
承钢公司篇
发展循环经济的思路
⑴提高铁素资源利用效率
采用新工艺、新技术,使生产流程朝着简单化、繁凑化、大型化和连续化的方向发展,尽量减少进入生产过程中的物质和能源流量,从而减少废弃物的产生与排放。
⑵提高能源循环利用率
开发应用高炉煤气生产蒸汽驱动高炉鼓风机,利用汽轮机背压蒸汽发电新工艺;研究转炉蒸汽回收发电技术,降低全厂的综合能耗,提高能源的综合利用率。积极应用干熄焦技术,回收利用显热,节约水源,改善环境;建立灵活、有效、及时的能源调度系统,实现能源平衡预测和系统优化运行;搞好转炉煤气回收利用。开展对用能设备的热工监测,研究各用能设备的热工效率问题等。
⑶提高水循环利用率
建立工序内部、厂内、厂际多级用水循环思想,提高水循环的浓缩倍数,实现水资源消耗减量化,减少循环系统的工业废水排放量。具体措施是:与主体技术改造配合,采用不用水或少用水的工艺及大型设备,做到源头用水减量化;采用高效、安全可靠的先进水处理技术和工艺,提高水的循环利用率,进一步降低吨钢耗新水量;采用先进工艺对循环水系统的排污水及其它排水进行有效处理,使工业废水资源化,实现工业废水"零"排放。
⑷提高固体废弃物利用率
铁水生产工序高炉冲水渣可外销水泥厂制造水泥或与锅炉灰掺混制造高强度砖、铺路等。瓦斯灰含铁品位在18-20%左右,经磁选提高品位后作为烧结原料。高炉煤气全部供轧钢加热炉、锅炉使用。
炼钢生产工序钢渣的主要成分是氧化钙,粉碎后代替石灰混入烧结原料;从钢渣中磁选回收的金属加入转炉炼钢。污泥含铁在40%左右,直接作为烧结原料使用。
轧钢生产工序的氧化铁皮返回烧结造球,或压制成球用作提钒炼钢冷却剂。
唐钢公司
⑴重大技术课题实行"首席专家负责制"
2006年,唐钢出台了《重大课题管理办法》,提出对重大技术课题实行"首席专家负责制",明确规定将从公司的有关技术专家、专业技术带头人、技术骨干、操作技能专家中选任首席专家,并对一些高难度技术课题采取向国内同行招标的方式来聘任课题首席专家。首席专家可采用单独或合作的方式承担课题。唐钢还首次明确对产品品种、质量、规格等加大奖励力度,首席专家的奖金不低于所得奖金的30%。
首次签约的18项重大技术课题,侧重于产品开发和结构调整、工艺技术研发、关键技术装备改进、节能降耗、资源综合利用,旨在加快推进技术创新步伐,开发核心技术,提高核心竞争力。为确保18项重大技术课题的顺利完成,每项课题均配备了1-3名技术专家作为首席专家的助手,并由课题承担单位的领导担任现场协调人,公司组成了以副总工程师为组长若干技术督导组,负责督导各项课题的实施、协调工作,保证各项工作的计划进度。
⑵唐钢科研课题的管理
唐钢的科研课题分"重大技术课题"、"重点技术攻关课题"和"年度技术创新项目计划",相应完善配套的管理办法:《唐钢重大技术课题管理办法》、《唐钢技术攻关课题管理办法》、《唐钢技术创新项目管理办法》。在科技管理方面还制定了《唐钢科学技术进步奖励办法》、《唐钢科学技术成果鉴定办法》、《唐钢技术合同管理办法》、《唐钢新产品开发奖励办法》、《唐钢奖励有突出贡献课题组、科技(管理)人才的管理办法》、《唐钢研究生课题管理办法》、《唐钢合理化建议、技术改进管理及奖励办法》等。
宣钢公司
宣钢自主创新工作管理程序
在自主创新工作管理方面,宣钢建立了以公司总经理、主管副总经理领导,技术中心为主管部门、各项目单位具体负责实施的自主创新工作管理机构,相关处室按其职能负有管理责任。
2001年7月,编制了《宣化钢铁集团有限责任公司自主创新项目管理实施办法》,并以公司文件下发到各厂矿、单位和处室。该办法规定了自主创新工作的原则,以及自主创新项目征集、技术论证、项目计划和项目实施过程的管理方法;2002年相继制定了"宣钢自主创新项目合同管理办法"及"宣钢自主创新项目付款管理办法"等管理制度,自主创新项目管理程序进一步规范化。
2003年7月,为进一步加强宣钢自主创新工作管理,规范项目管理程序,建立和完善项目管理体系,建立起项目约束和激励机制,加强从项目申报、论证、决策、设计、预算、实施到竣工验收及决算全过程管理、监督和控制,确保项目的顺利实施,确保项目的投资质量、实施进度和实施效果,根据自主创新工作管理经验,并借鉴宣钢重点工程项目、小型技术改造项目和大中修项目管理经验,重新修订了《宣化钢铁集团有限责任公司自主创新项目管理实施办法》,进一步明确了项目责任单位和责任人、项目管理主管部门和相关职能处室的职责和管理目标,规范了从项目申报、计划、开工、实施及竣工验收等过程的工作程序,以及项目实施过程中所涉及的招投标管理、合同管理、费用控制管理、档案管理、固定资产管理等管理制度,明确了项目考核及奖惩办法,宣钢自主创新工作管理逐步趋于规范化、程序化、制度化,自主创新项目管理体系得到了进一步完善。
为适应宣钢办公自动化要求,规范和完善自主创新项目管理程序和操作方法,2005年4月5日编制了"宣钢自主创新项目管理实施办法补充规定",并OA网上为自主创新项目管理设置了专用流程,实现了部分项目管理职能办公自动化。
自主创新项目体系的建立和完善,以及各项规章制度的贯彻执行,确保了自主创新项目的顺利实施,确保了自主创新项目保投资、保工期、保质量、保效益、保安全"五保"责任目标的完成。
承钢公司
承钢的科研课题从立项到实施均制订了完善的管理办法,课题的立项有《课题库、项目库、品种库管理办法》、《技术进步发展规划、计划管理办法》,课题的实施有《科研课题实施管理办法》等。
根据项目的性质不同,分为课题库、项目库、品种库三类库容,科研项目进入课题库,技术改造项目进入项目库,产品开发项目进入品种库。随着生产的发展和条件的变化,遇到的课题可随时按要求上报入库,经公司决策对列入年度、季度计划的项目定期清库。
河北钢铁集团唐山钢铁股份有限公司
河北钢铁集团唐山钢铁股份有限公司(以下简称唐钢)是国有控股上市公司,特大型钢铁企业,河北钢铁集团的骨干企业。现有股本总额36.26亿股,资产总额(含代管的原唐钢集团下属单位)836.77亿元。唐钢地处全国三大铁矿带之一的冀东地区,并处沿渤海湾京津冀经济隆起带,铁矿石、煤、电等资源丰富;铁路、公路和海上运输便利。
邯郸钢铁集团有限责任公司
邯郸钢铁集团有限责任公司(简称邯钢)位于中国历史文化名城、晋冀鲁豫四省交界的中心城市、河北省重要工业基地——邯郸。 自1958年建厂投产以来,历经近半个世纪的艰苦创业,邯钢已发展成为总资产达476亿元、销售收入近400亿元,年产钢达900万吨的现代化钢铁企业集团。经省委、省政府批准,2008年6月30日,邯钢集团与唐钢集团联合重组为河北钢铁集团。
宣化钢铁集团有限责任公司
宣化钢铁集团有限责任公司(以下简称宣钢)是国家重点大型钢铁企业。2007年名列“中国制造500强企业”第178位,钢产量在全国钢铁行业名列21位,中国最大500家企业集团第280位。2006-2007年宣钢被评为河北省“AAA级劳动关系和谐企业”、“明星企业”;连续两年荣获省委、市委“先进基层党组织”,连续三年荣获安康杯;2007年,荣获“全国模范劳动关系和谐企业”、“河北省诚信企业”、“河北省质量效益型先进企业”、“河北省清洁生产优秀单位”和国家重点钢铁企业环保协作组颁发的“钢铁企业环保治理先进单位”等荣誉称号。
河北钢铁集团衡水薄板有限责任公司
河北钢铁集团衡水薄板有限责任公司位于京九铁路与石德铁路交汇处的河北省衡水市,是国有大型钢材加工的生产企业,有着50年冶金产品生产的历史,2008年加入河北钢铁集团,是河北钢铁集团直属子公司。
河钢集团主要领导
河钢集团有限公司领导团队
2024年9月13日,深交所向河钢集团有限公司发出监管函:你公司作为河钢资源股份有限公司控股股东,相关承诺履行存在以下问题:一、你公司保证上市公司独立性的承诺履行不到位。2017年,你公司作为河钢资源控股股东出具《关于保证上市公司独立性的承诺函》承诺“保证上市公司的财务人员不在本公司控制的其他企业中兼职、领薪”。河钢资源财务人员兼任你公司全资子公司河北宣工机械发展有限责任公司财务部门负责人,河钢资源出纳工作由你公司委派人员办理。二、你公司避免同业竞争的承诺履行不到位。2017年,你公司出具《关于避免同业竞争的承诺函》承诺在你公司及你公司控制的其他企业持有河钢资源股份期间,你公司及你公司控制的其他企业将“不采取参股、控股、联营、合营、合作或者其他任何方式直接或间接从事与河钢资源相同、相似或构成实质竞争的业务”。河北钢铁集团滦县司家营铁矿有限公司为你公司控制的河钢股份有限公司的联营企业,河钢股份采取联营方式从事与河钢资源主营业务相同的铁矿石销售业务,你公司未严格履行相关承诺。你公司的相关行为违反了本所《股票上市规则》第1.4条、第2.1.1条、第4.5.3条、第7.7.6条,《自律监管指引第1号——主板上市公司规范运作》第4.2.1条的规定。同时,提醒你公司:上市公司股东应当按照国家法律、法规、本所《股票上市规则》及相关规定,诚实守信,规范运作,认真、及时地履行信息披露义务。
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